按照上级法院开展反腐倡廉制度建设年活动的要求，河南省新乡市卫滨区人民法院制定该活动实施方案，以建立健全惩治和预防腐败制度体系为重点，以提高制度执行力为根本，以开展制度建设年活动为抓手，完善廉政风险防控长效机制，全面推进反腐倡廉制度建设，为深化司法体制改革、推进公正司法进程提供有力的制度保障。

    加强学习，以过硬的思想素质确保干警的职业道德素质。突出抓好改进司法作风转变教育活动，引导干警牢记人民司法宗旨，努力提高贯彻人民司法的能力。加强对正气的宣传，打击各种歪风邪气，使腐败失去市场。在平时政治学习的安排上，紧密结合干警的思想状况，采取灵活多样的方式加强反腐倡廉的教育，不断增强干警的理想宗旨教育和人生观、世界观、价值观教育和职业道德的教育，用倡导性、禁止性、惩罚性规范约束法官和工作人员的职务行为和个人行为，真正做到以学促廉、以学促建的效果。

    科学管理，以对审判执行工作的全环节廉政监督确保司法公正。结合法院工作实际，建立适合审判执行工作的权力监督体系，要通过广泛征求意见、剖析腐败案件，实事求是地找出每项权力运行容易发生腐败问题的制度漏洞，从而建立起对审判执行工作等权力运行中的重点部位和关键环节的有效监督的廉政制度。

    狠抓落实，务求党风廉政建设取得实效。一是完善制度。反腐倡廉制度建设年活动开展以来，院纪检组对现行的党风廉政制度进行一次集中清理，对廉政谈话、诫勉制度、情况通报报告、民主生活会、廉政建设考核与奖惩等制度进行完善，并结合审判流程管理制度和案件质量评查制度对各项廉政制度进行完善，使各项制度更加符合法院工作的客观规律，具有更强的操作性、可行性；二是加大对违法违纪行为的惩戒力度和责任追究力度。在强调廉政建设对法官及工作人员行为的内部控制管理的同时，通过诫勉谈话等方式较早的将一些违法违纪现象消灭在萌芽状态，从而使使其他人不敢违纪，不敢腐败，做到反腐败警钟长鸣，形成遏制司法腐败和违法违纪的强大氛围。在日常管理上，院纪检监察部门认真履行职责，定期对检查的各项制度的情况进行通报，严厉查处违反制度的行为，使规章制度真正成为每个法官都必须严格遵守的行为准则。 卫滨区法院今年未发生干警违法违纪的行为，全院干警无人被各级纪检机关通报批评。